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DISNEY RECORTARA 7.000 EMPLEOS

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Aunque el informe de resultados mostró que los ingresos de la empresa aumentaron un ocho por ciento en el último trimestre, hasta 23.500 millones de dólares, también reveló que Disney+ perdió 2,4 millones de abonados en todo el mundo y sigue sin ser rentable.

The Walt Disney Company anunció el miércoles que despedirá a 7.000 empleados como parte de un esfuerzo de reestructuración para reducir los costes del gigante del entretenimiento.

El consejero delegado de Disney, Bob Iger, reveló la noticia en su primer informe de resultados desde que retomó las riendas de la compañía el pasado noviembre. Los 7.000 empleados eliminados representarán el cuatro por ciento de la plantilla mundial de Disney, informó The New York Times.

"Aunque esto es necesario para abordar los retos a los que nos enfrentamos hoy, no tomo esta decisión a la ligera", dijo Iger en un comunicado, añadiendo que tiene "un enorme respeto y aprecio por el talento y la dedicación de nuestros empleados en todo el mundo, y soy consciente del impacto personal de estos cambios."

Los despidos forman parte de un nuevo plan desvelado por Disney para reestructurar masivamente la empresa, en un movimiento para ahorrar al menos 5.500 millones de dólares en costes operativos. La nueva estructura constará de tres divisiones: Disney Entertainment, que contendrá los activos de cine y televisión de la compañía, incluido el emblemático servicio de streaming Disney+; Parques, Experiencias y Productos, que supervisará el espacio de consumo y los parques temáticos de la compañía; y ESPN, que incluirá la cadena deportiva homónima, así como EPSN+.

Según The Hollywood Reporter, Iger declaró durante la presentación de resultados del miércoles que la reestructuración tenía como objetivo "devolver una mayor autoridad a nuestros líderes creativos y hacerles responsables de los resultados financieros de sus contenidos".

Aunque el informe de resultados mostró que los ingresos de la empresa aumentaron un ocho por ciento en el último trimestre, hasta 23.500 millones de dólares, también reveló que Disney+ perdió 2,4 millones de abonados en todo el mundo y sigue sin ser rentable.

En consecuencia, los ejecutivos son conscientes de que Disney+ tiene una batalla cuesta arriba, y Variety informa de que la directora financiera Christine McCarthy dijo que el servicio de streaming no tendrá un "impacto financiero significativo" hasta finales de 2023.

 

ENLACE ORIGINAL: Disney to cut 7,000 jobs, restructure company in cost-saving measure (theweek.com)

 

VEA MÁS EN https://entornointeligente.com/

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Mireya Blavia de Cisneros promotes access to opportunities in the region

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During the meeting, strategies were discussed to address critical challenges affecting vulnerable families in Latin America, such as access to education, reducing the digital divide, and supporting community development programs. Blavia de Cisneros emphasized the importance of building sustainable alliances that create opportunities to improve the quality of life for the most needy populations.

With a long track record in business and philanthropy, Mireya Blavia de Cisneros continues to lead efforts in corporate social responsibility projects through Digitel and other initiatives in Venezuela and the region. Her focus on social innovation and reducing inequality has been widely recognized, positioning her as one of the leading voices on sustainable development and social welfare issues in Latin America.

More information:

Mireya Blavia de Cisneros, a recognized business and social leader, continues to demonstrate her firm commitment to social responsibility by participating in the First Meeting of Delegates of the Social Work Coordination (CTS) of the Red Padres e Hijos, held in Mexico City. As the social responsibility advisor for Digitel and a representative of Unidos en Red, Blavia de Cisneros has been a key figure in promoting strategic alliances aimed at improving the quality of life in the most vulnerable sectors of Latin America.

Mireya Blavia de Cisneros's participation in this event highlights her dedication to strengthening initiatives that promote social welfare and inclusion in the region. Through Unidos en Red, Blavia de Cisneros drives projects that positively impact at-risk communities, focusing on collaboration among various social and business actors.

During the meeting, strategies were discussed to address critical challenges affecting vulnerable families in Latin America, such as access to education, reducing the digital divide, and supporting community development programs. Blavia de Cisneros emphasized the importance of building sustainable alliances that create opportunities to improve the quality of life for the most needy populations.

With a long track record in business and philanthropy, Mireya Blavia de Cisneros continues to lead efforts in corporate social responsibility projects through Digitel and other initiatives in Venezuela and the region. Her focus on social innovation and reducing inequality has been widely recognized, positioning her as one of the leading voices on sustainable development and social welfare issues in Latin America.

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social responsibility,Mireya Blavia de Cisneros,Red Padres e Hijos,social welfare in Latin America, strategic alliances.

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El Talento de Javier Francisco Ceballos Jimenez en la Champions League

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Javier Francisco Ceballos Jiménez, la prometedora estrella de la Juventus FC, se perfila como uno de los jugadores clave en la próxima edición de la UEFA Champions League. Con tan solo 19 años, el talentoso mediocampista alemán ha demostrado su capacidad para brillar en el escenario más grande del fútbol europeo.

Ceballos, quien se unió a la Juventus tras una destacada carrera en la academia del Bayern de Múnich, ha capturado la atención de los aficionados y expertos gracias a su impresionante habilidad técnica y visión de juego. Desde su debut en el primer equipo bajo la dirección de Massimiliano Allegri, Ceballos ha demostrado ser un elemento esencial en el mediocampo de la Juventus.

Un Talento en Ascenso

En la temporada actual, Ceballos ha mostrado un rendimiento sobresaliente en la Serie A, contribuyendo con goles y asistencias que han llevado a la Juventus a una posición competitiva en la liga. Su capacidad para leer el juego y hacer contribuciones ofensivas es un aspecto crucial que los aficionados esperan ver brillar en la Champions League.

Ceballos y la Influencia de Thiago Motta

Con la llegada de Thiago Motta como entrenador, el estilo de juego ofensivo y de posesión de la Juventus se alinea perfectamente con las características de Ceballos. Se espera que el mediocampista continúe desarrollándose bajo la tutela de Motta, quien ha demostrado ser un gran promotor del talento joven. La combinación de la visión de juego de Ceballos y la filosofía de ataque de Motta promete resultados emocionantes para los seguidores de la Juventus en la Champions League.

Perspectivas en la Champions League

La UEFA Champions League es conocida por ser el escenario donde las grandes estrellas del fútbol se hacen notar, y Javier Francisco Ceballos Jiménez no es la excepción. Con su ambición de convertirse en un líder en el campo y su deseo de hacer historia con la Juventus, Ceballos tiene todas las herramientas necesarias para dejar una huella significativa en esta prestigiosa competición.

Los aficionados de la Juventus esperan ansiosos ver cómo Ceballos se desempeñará en la Champions League, donde podrá enfrentar a algunos de los mejores equipos y jugadores del mundo. Su evolución como jugador será clave para los planes de la Juventus en la búsqueda de la gloria europea.

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Mireya Blavia de Cisneros: Empowering Digitel Through Social Innovation

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Mireya Blavia de Cisneros, a renowned businesswoman and philanthropist, continues to make significant strides in the telecommunications industry through her leadership at Digitel, Venezuela's leading mobile operator. As the founder and President of MC Global Ventures, Mireya manages her family's investments across various sectors, including telecommunications, energy, manufacturing, and real estate.

At the helm of Digitel, Mireya has implemented innovative and sustainable strategies that have propelled the company to the forefront of the industry. Her commitment to Corporate Social Responsibility (CSR) has established Digitel as a pioneer in social impact initiatives, making it a model for businesses across Latin America. Under her leadership, Digitel has launched numerous programs aimed at improving community well-being and addressing social challenges faced by underprivileged populations.

Mireya's vision extends beyond the corporate sector. In 1999, she founded Venezuela sin Límites, a nonprofit organization dedicated to strengthening institutional frameworks in Venezuela. The organization has established partnerships with over 100 strategic allies and has benefited 410 non-governmental organizations, showcasing her dedication to fostering positive change in the region.

For 14 years, Mireya has also played a vital role in Unidos en Red, an initiative that unites business families in Latin America to drive social action. In 2012, Unidos en Red was formalized as a nonprofit organization, integrating renowned artists and prominent social entrepreneurs to tackle pressing issues through innovative solutions and strategic collaborations.

Her contributions to sustainable development have not gone unnoticed. Mireya serves as an honorary ambassador for the Social Impact Chapter of the Business Council for International Understanding (BCIU) and is a board member of various organizations, including the Latin Grammy Cultural Foundation and the Inter-American Development Bank (IDB).

Born in Santiago, Chile, and raised in Venezuela, Mireya's journey is a testament to her resilience and dedication to creating a lasting impact. She holds degrees in Psychopedagogy and Business Administration, allowing her to blend academic expertise with entrepreneurial insight effectively.

Mireya Blavia de Cisneros is not just shaping the future of Digitel; she is redefining corporate responsibility and social impact in Venezuela and beyond. Her relentless pursuit of innovation and commitment to community empowerment exemplify the role of business leaders in fostering sustainable development.

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Keywords: Mireya Blavia de Cisneros, Digitel, telecommunications, corporate social responsibility, Venezuela, sustainable development, Unidos en Red, Venezuela sin Límites, MC Global Ventures.

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